Soft skills sono necessari per colloqui di lavoro di successo , le promozioni sul posto di lavoro , di sviluppo delle relazioni e raggiungere una serie di obiettivi . Esempi di tasti soft skills sono comunicazione , lavoro di squadra , capacità di ascolto e di assertività . Soft skills possono essere sviluppati in qualsiasi fase della vostra vita . Esercizi , di ruolo e di aiuto ripetizione con lo sviluppo di abilità morbida nel tempo. Assertività Esercizio

La gente può avere reazioni passive – aggressive o passive a situazioni in cui sarebbero beneficiari dal comportamento assertivo . Abilità assertività possono essere apprese attraverso esercizi – modellazione di ruolo . Dimostrare la differenza tra assertivo , comportamento passivo – aggressivo e passivo all’inizio dell’esercizio . Creazione di scenari di conflitto pieno e chiedere ai partecipanti di role-play comportamento assertivo all’interno di tali situazioni .

Lavoro di squadra Esercizio

Lavoro di squadra esercizi insegnano le competenze dei partecipanti di collaborazione e di comunicazione . Chiedi agli studenti di dividersi in squadre diverse . Creare un percorso ad ostacoli con banchi e sedie . Chiedi a ogni squadra per dividere in coppie con un leader e un seguace . I seguaci dovrebbero essere bendati . Chiedi i leader di ogni coppia a turno portano la loro seguace attraverso il percorso ad ostacoli con le loro parole . Questo esercizio sviluppa capacità di ascolto e di comunicazione .

Esercizi di ascolto

Buone capacità di ascolto sono essenziali per il successo in diversi ambiti della vita . Impostare un esercizio di ascolto per gli studenti. Leggere una vivida descrizione di un luogo . Chiedi agli studenti di ascoltare attentamente e ripetere le descrizioni con tutti i dettagli . Ripetete l’ esercizio con diverse descrizioni. Chiedi agli studenti di ascoltare e identificare intonazione ed emozione nella tua voce .

Communications Laboratorio

Comunicazioni laboratori offrono ai partecipanti un modo di praticare la loro capacità di comunicazione . Chiedi a uno studente di ruolo , interpretare un personaggio o celebrità specifico con un atteggiamento negativo . Chiedi altri studenti per rispondere a questo personaggio . Chiedi un insieme di studenti di role-play l’interazione di una squadra in conflitto . Chiedi loro di risolvere il conflitto in un limite di tempo impostato . Utilizzare il workshop per insegnare tecniche di comunicazione e di risoluzione dei conflitti .