Gli insegnanti efficaci sono poche denunce madri o problemi di disciplina . Anche se spendono una grande quantità di tempo di pianificazione e di preparazione , questi insegnanti fanno il loro lavoro apparire senza sforzo . Gli studenti possono affrontare sfide come i problemi sociali e le difficoltà familiari che possono ostacolare il loro rendimento scolastico e gli insegnanti straordinari sapere come raggiungere questi ragazzi e aiutarli a concentrarsi . Hanno anche lavorare bene con gli altri membri dello staff e amministratori e vedono i genitori come partner nel processo educativo . Comunicare in modo efficiente

Un filo comune tra gli insegnanti di successo è una comunicazione chiara e aperta con studenti, genitori e colleghi . Essi modellare il comportamento rispettoso e sviluppare un rapporto con gli studenti . I genitori devono essere una parte del processo di apprendimento dei loro figli , e gli insegnanti di coscienza assicurarsi che rispondono ai messaggi e -mail vocali genitori prima di lasciare il lavoro per il giorno, che può aiutare a prevenire potenziali conflitti . Insegnanti di successo aggiornano anche studente progresso rapporti almeno una volta alla settimana , e in genere ospitano blog o siti web in modo che possano inviare i compiti a casa , progetti speciali e gli obiettivi di classe in corso . Inoltre , comunicano bene con i loro coetanei e condividere idee e strategie .

Definire procedure di routine

Molti elementi della giornata di un maestro eccezionale accadono senza pensarci troppo . Gli studenti devono sapere quando possono affinare le matite , usare il bagno o lasciare i loro posti . Eccellente aule degli insegnanti senza intoppi a causa delle procedure si sono stabilite – gli studenti a capire e praticare loro fino a diventare una seconda natura . Insegnanti eccezionali hanno anche abitudini consolidate per l’inizio e la fine del periodo di classe; i loro studenti sono chiare su questioni come trovare lavoro dopo un’assenza , consegnando documenti in ritardo e trasformare in note da casa . Ottimi gli insegnanti a sviluppare anche le routine personali per andare al lavoro in orario , classificazione carte in modo tempestivo e con piani di lezione preparati in anticipo.

Mantenere alti aspettative

ogni studente viene valutato e il successo di ogni bambino è importante per un insegnante attento . Insegnanti Caring credono che ogni bambino può imparare , e si aspettano che meglio lo sforzo di ogni studente . Grandi maestri adeguare le loro strategie didattiche per accogliere gli studenti visive, uditive e tattili e provare diverse strategie nel tentativo di raggiungere tutti gli studenti . I bambini notano subito quando gli insegnanti prende un genuino interesse per loro , e tendono a lavorare di più per far loro piacere . Insegnanti straordinari motivare i bambini riluttanti , offrono un aiuto supplementare agli studenti che lottano e sfidano molto ambiziosi progetti di approfondimento .

Maestro Subject Matter

eccellenza nell’insegnamento inizia con una profonda comprensione del soggetto o dei soggetti viene insegnato . Gli insegnanti spesso devono istruire i vari livelli scolastici e aree disciplinari e hanno bisogno di avere la padronanza di ciascuno . Insegnanti di successo rimanere informati sulle ultime ricerche e sviluppi nel loro campo . Prendono lezioni di educazione continua e scopri metodi efficaci per insegnare loro sudditi . Questi insegnanti pianificare le lezioni in anticipo e avere obiettivi chiari che non confondono i loro studenti .

Rimangono

studenti flessibili raccogliere i frutti quando gli educatori sono aperte al cambiamento e nuove idee. Quando le lezioni non funzionano come previsto , gli insegnanti interessati riflettere su di essi , valutare cosa è andato storto e mettere a punto un nuovo modo per insegnare agli obiettivi . Gli insegnanti spesso lavorano su una squadra con coorti . Ad esempio , gli insegnanti di quinta elementare potrebbe ruotare gruppi o settimo insegnanti di matematica elementare lettura potrebbe pianificare ogni trimestre insieme . Questa collaborazione è necessario dare e avere e la volontà di ascoltare ciò che gli altri hanno da dire .