Come tenere traccia Obiettivi Smart

SMART è l'acronimo di obiettivi specifici , misurabili, raggiungibili , rilevanti o realistici e con scadenze precise . Obiettivi SMART fissato un obiettivo di puntare e aiutare le persone a rimanere concentrati su ciò che vogliono raggiungere in futuro . Monitoraggio obiettivi aiuta a visualizzare ciò che è importante , cosa funziona e cosa non funziona e il rafforzamento dell'impegno e misurare il successo . Ci sono una varietà di strumenti, come i siti web , applicazioni mobili e grafici scaricabili e fogli di lavoro , disponibile per assistere con gli obiettivi di monitoraggio . Istruzioni
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Guardate diversi strumenti obiettivo -tracking su siti web , come ad esempio Webappstorms Goal -tracker e Smartsheet e decidere su uno strumento che è giusto per te . Il miglior strumento obiettivo -tracking è quello che si intende utilizzare .
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Rompere l'obiettivo di SMART in piccoli passi , fattibile . Ad esempio , se l'obiettivo è quello di ottenere un nuovo lavoro , misure possono includere la creazione o ri - scrivere un curriculum , individuando riferimenti , contattare potenziali riferimenti e la registrazione su siti richiedente lavoro .
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Creare una timeline di eventi e di accedere lo strumento prescelto . La timeline dovrebbe anche essere specifici, misurabili , raggiungibili e realistici . Ad esempio , ri- scrittura di un curriculum esistente può essere fattibile in un giorno , durante la creazione di uno nuovo potrebbe richiedere più tempo .
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Mettere lo strumento obiettivo -tracking qualche parte visiva . Ad esempio , mettere un applicazione mobile sulla pagina iniziale del proprio dispositivo portatile , un foglio di lavoro del computer sul desktop o un calendario di stampa sulla parete del vostro ufficio .
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Il check-in su te stesso ogni giorno , cercando in strumento di monitoraggio . Mettere stelle da realizzazioni , spuntare le liste delle cose da fare e scrivere ciò che è andato bene e cosa no .
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Annunciare vostri obiettivi ad amici e familiari . Dire ad alta voce agli altri aumenta la responsabilità , perché vi chiederanno di loro in futuro .
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mantenere la rotta . Proprio come dice il proverbio , se in un primo momento non si riesce provare e riprovare . Temporali cambiano , i compiti non sempre vengono rifiniti dai data e durata di eventi dovuti accadono . Rimanere positivo e regolare il programma di monitoraggio a seconda delle necessità .