Informazione Sales Training

formazione alla vendita efficace è una componente importante di assunzione di dipendenti . Si può richiedere fino a 90 giorni per un nuovo dipendente di adattarsi a vendere i vostri prodotti e massimizzare le vendite . La formazione alla vendita insegna dipendenti come vendere un prodotto o servizio . Orientamento

Un programma di formazione di orientamento produttivo è essenziale per istruire i nuovi dipendenti . Durante l'orientamento , i dipendenti apprendono informazioni vitali dell'azienda ; è anche un buon posto per iniziare ad attuare metodi di vendita aziendali . Alcune aziende utilizzano il metodo " essere sempre di chiusura " ( ABC ) delle vendite . Altri usano metodi di ascolto attivo .
Customer Experience

E 'fondamentale per formare i vostri dipendenti l'interazione dei consumatori , insegnando loro cose come metodi di auguri e l'utilizzo di domande a risposta aperta per iniziare una conversazione . Incorporare i metodi di ruolo durante l'allenamento per migliorare la capacità di comunicazione di un dipendente .
Di addestramento sul prodotto

Una volta che i dipendenti hanno familiarità con i metodi di vendita e tattiche , la loro formazione su conoscenza del prodotto . E ' importante che i dipendenti comprendano e credono nei prodotti che vendono . Se la vendita di televisori , assicurarsi che siano consapevoli delle differenze tra tipi di televisori , come LCD e plasma. Inoltre , istruire i dipendenti su come incorporare specifiche terminologie società in relazione al prodotto durante un passo di vendite .