Metodi quantitativi forniscono risultati espressi in numeri che danno un ricercatore prove oggettive . I metodi qualitativi incorporano fattori più soggettivi , come i sentimenti , le credenze , le influenze culturali o pregiudizi . I ricercatori magra verso entrambi i metodi , ma la loro combinazione in grado di produrre ricerca che ha profondità e le conclusioni globali che né il metodo da sola può fornire . La combinazione di metodi di ricerca quantitativi e qualitativi può essere utile nella ricerca per le scienze sociali e le imprese . Dati Etero
numeri potrebbero dare una visione oggettiva dei soggetti di ricerca .
Utilizzare metodi di ricerca quantitativi di raccogliere e rappresentare una selezione casuale , fornire statistiche e garantire che un ricercatore evita di polarizzazione nella raccolta dei dati . Questionari , sondaggi e conteggio sono elementi che possono formare gli aspetti si trovano in uno studio di ricerca quantitativa .
Soggettività
Chiedere alla gente di votare o valutare qualcosa sta chiedendo risposte qualitative .
la ricerca qualitativa chiede ai partecipanti di ricerca di riferire le cose come le prospettive psicologiche , influenze culturali , pregiudizi , gusti o altri elementi soggettivi . Utilizzare questo tipo di ricerca per formare una riflessione complessiva dei significati che le persone attribuiscono alle esperienze .
Development
ingresso soggettiva da un focus group può aiutare a sviluppare un questionario oggettiva .
focus group sondaggio per raccogliere l’input prima della stesura di un obiettivo , questionario quantitativo . Questo segue un approccio qualitativo soggettiva nello sviluppo di uno strumento quantitativo .
Valutazione
La felicità può essere misurata quantitativamente , ma esprimendo risultati richiede linguaggio qualitativo .
Valutare i soggetti seguenti metodi qualitativi dopo aver raccolto i dati . Questo potrebbe significare chiedere intervistati per ambiti tariffari come la loro felicità generale , la soddisfazione sul lavoro , abitudini di acquisto o l’efficacia della gestione . I numeri iniziali forniscono i dati; le valutazioni richiedono considerazioni qualitative .
risultati qualitativi , risposte di gruppo Quantitative Espressioni
espressi in percentuale .
Draw opinioni, sentimenti o pregiudizi da parte dei partecipanti di indagine e di esprimere questi in numeri . Assegnare percentuali il numero di persone che rispondono in un certo modo .
Utilizzare metodi ugualmente
Bilancia il tuo approccio altrettanto tra metodi quantitativi e qualitativi .
Seek entrambi i numeri e le valutazioni contemporaneamente . Utilizzare questo metodo per migliorare i metodi di raccolta dei dati , come ad esempio quando si chiede un feedback personale su un questionario oggettivo . Amministrare un nuovo questionario per la ri – valutazione.