Valutazioni valutare una situazione , prodotto o servizio e fornire un prezioso feedback in modo da poter apportare miglioramenti . Aiuta anche coloro che conducono il processo di valutazione per raccogliere una migliore comprensione di come funziona qualcosa o come le persone percepiscono qualcosa , spesso la scelta di una varietà di modi per ottenere i migliori risultati . I campi dell’istruzione e dei consumatori sono due dei luoghi più popolari per trovare il processo di valutazione . Indagini

Indagini permettono alle persone di compilare un breve ( o lunga) questionario per dare un feedback su qualcosa . Mettere insieme un sondaggio inizia con l’individuazione di obiettivi e gli obiettivi , e l’assemblaggio di un elenco di domande . Le domande possono concentrarsi su simpatie e antipatie , nonché informazioni specifiche quelli si potrebbe essere alla ricerca di nella tua ricerca . Le persone che assumono il sondaggio possono rispondere alle domande su una scala numerata . Alcune indagini includono anche domande per le persone a dare una risposta breve . I sondaggi offrono un feedback immediato e si può segnare rapidamente e usarli per la ricerca successiva; si può anche usare per confrontare i risultati con altri gruppi .

Interviste

Interviste agiscono come un grande strumento nel processo di valutazione in quanto consentono di effettuare un valutazione in modo faccia – a-faccia . Il processo inizia molto simile a un sondaggio per il montaggio di un elenco di domande che potete fare; tuttavia , una volta che inizia interrogatorio , si può deviare dalla lista e cominciare a porre domande di follow-up , se non si ottiene le informazioni che si desidera o si preme più difficile da chiedere a una persona che cosa significa o per spiegare ulteriormente se stessa . Interviewing ti dà una più profonda comprensione del processo e spesso è possibile raccogliere informazioni migliori . Il processo di intervista permette anche di valutare il linguaggio del corpo , tono vocale e l’esitazione nel dare una risposta .

Riviste

A seconda del tipo di valutazione , riviste in grado di fornire una maggiore comprensione e dettaglio in qualcosa e può fornire informazioni preziose in un particolare processo . Mantenendo un diario giornaliero ( o settimanale ) , le persone possono registrare i loro sentimenti , simpatie e antipatie , così come le idee e riflessioni sull’argomento . Si può scegliere di dare alla gente prompt , costringendo coloro mantenendo la rivista per affrontare certi argomenti . Si può anche scegliere di avere gente che fa la valutazione di tenere un diario online per tutti da leggere; dà altri che passano attraverso lo stesso processo la possibilità di leggere ciò che gli altri stanno pensando e sentimento .

Portafogli

Portafogli permettono alle persone di vedere un processo dall’inizio alla fine; di solito si concentra su campi creativi come la scrittura o opere d’arte . Persone assemblaggio un portafoglio iniziano con le prime cose che hanno imparato e poi gradualmente costruire al prodotto finito . Un portafoglio ti permette di vedere la persona che mette il portafoglio insieme con varie tecniche e strumenti , e come imparano dagli errori precedenti e di adattarsi ai cambiamenti . Per un potenziale datore di lavoro , portafogli mostrano come una persona cresciuta in un periodo , e spesso possono puntare al loro potenziale .