Personaggi sono uniche, come i fiocchi di neve . Alcuni elementi dell’essere umano sono universalmente condivisi dal nostro prossimo , ma tutti possiedono alcuni tratti e modi di comportamento che ci definiscono come individui . Personalità di tipo radicalmente diverse possono beneficiare di una formazione di gruppo . Una reciproca accettazione di un altro di forza e di debolezza in grado di raggiungere un equilibrio perfetto in cui ogni membro svolge un ruolo fondamentale . Ci sono quattro tipi di personalità diverse e facilmente identificabili che sono la chiave del successo ogni formazione del gruppo . Un primo esempio di personalità che convergono a formare una somma maggiore di loro parti è The Beatles . Personalità dinamica noti

anche come giocatori di potenza , una personalità dinamica agisce come la polena di qualsiasi gruppo . Sono estroverso , supponente e socievole . Questa personalità è un leader naturale e verrà forzatamente prendere il controllo di ogni situazione . Il desiderio di comando comporta di solito si trovano in difficoltà con l’autorità . Sono nati ottimisti con un atteggiamento ” mai dire morire ” , e nascono motivatori che amano essere produttivi . Personaggi dinamici sono magnetici, persone carismatiche che altri personaggi tendono ad ammirare . Essi sono spesso confrontati con una forza irresistibile della natura , ma devono fare attenzione a non sopraffare inconsapevolmente e sottomettere gli altri , personalità più introverse all’interno del gruppo . Personaggi dinamici sono esperti a massimizzare il potenziale di altre persone . Sono anche in grado di rompere la fiducia e l’autostima di altre personalità se sono percepiti a ostacolare il progresso . John Lennon era la personalità dinamica dei Beatles .

Personalità espressive

personalità espressive sono molto socievoli e hanno immediatamente conquistare la fiducia del gruppo. Sono assertivo , ma non arrogante , e sono verbalmente articolato ed emotivamente espressiva . Essi sono la forza creativa del gruppo e sono ben voluto per le loro abilità della gente , entusiasmo e comprensione intuitiva . Sono impulsivo e spontaneo, ed i loro poteri di persuasione sono in grado di negoziare il sole dal cielo . Si può facilmente manipolare altri personaggi . Paul McCartney era la personalità espressiva nei Beatles .

Personalità amabile

personalità amabile sono i giocatori della squadra in qualsiasi gruppo . A causa della loro dipendenza dagli altri sono spesso in pericolo di perdere la propria identità . Considerato come amico di tutti , questi personaggi sono rispettoso delle altrui ambizioni e talenti , e sono felice di fare un passo indietro per il bene del gruppo. Egli ha bisogno di sicurezza e non sono obiettivo orientato . Essi amano i rischi e non mi piace prendere decisioni . Ci affidabilità e la natura costante li rende l’ancoraggio del gruppo e la roccia che gli altri membri possono costruire. Ringo Starr era la personalità amabile nei Beatles .

Personalità analitici

personalità analitici sono spesso percepiti come auto- controllato e distaccato . Sono più a casa nella terra delle idee che la terra della gente e hanno una naturale diffidenza per incantatori . Sono maestri a soppesare i pro ei contro di una situazione e aspetteranno a lungo prima di prendere una decisione. Hanno appassionati poteri critici e forte senso della logica . La loro natura razionale rende facile per loro di separare la realtà dalla finzione , e sono precisi e business-like nei loro rapporti . Essi prendono molto tempo per stringere relazioni forti e rispondere meglio ad essere persuaso che essere costretti . A causa della loro capacità di visualizzare qualsiasi problema imparziale sono spesso chiamati ad agire come diplomatico del gruppo. George Harrison era la personalità analitica dei Beatles .